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米乐|米乐·M6(中国大陆)官方网站-我县召开机构改革涉改部门单位新任领导干部集体谈话会

发布时间:2024-11-08 10:45:01点击量:272
本文摘要:2月28日,我县在政府小礼堂开会机构改革涉改部门单位新任领导干部集体谈话会。

2月28日,我县在政府小礼堂开会机构改革涉改部门单位新任领导干部集体谈话会。县委书记唐先程参与会议并讲话。

他特别强调,要统一思想、提高认识,贯彻把思想和行动统一到中央、自治区党委、市委和县委决策部署上来,坚定不移谈政治、顾大局、守纪律、胆改革,以新时代新的担任新的作为,拼死谱曲新时代钟山高质量发展新篇章。  唐先程认为,作好机构改革人事安排是保证机构改革胜利已完成的关键所在。

“改为”的是机构牌子,“不改为”的是政治担任;“改为”的是职务头衔,“不改为”的是奋斗目标。要深刻印象了解机构改革的重大意义,精确做到人事安排的总体拒绝,正确看待个人的遇事留转,一直以“说干就干、腊就干好”的工作作风,锐意进取、恪尽职守、奋发有为,希望为钟山高质量发展腊出有业绩。  唐先程特别强调,在前进机构改革过程中,主要负责同志是本部门本单位机构改革的第一责任人,要严苛按照县委的部署拒绝,把各方面工作做到浅做到粗做到坚实。

无非看著时间节点积极开展工作,尤其是本部门新的“三定”任务、涉改人员转隶等工作,把环节、流程、任务、艰难想要细想周全,保证工作忙而不乱、高效前进。要更进一步弘扬谈团结一致、顾大局、守纪律的优良传统,把思想和行动统一到县委的决策部署和拒绝上来,科学产于干部力量,合理作好分工决定。要强化自学,尽早转入角色,适应环境形势和变化,大大提升理解力和执行力。要敢于担任,充分发挥好表率作用,以“说干就干、腊就干好”的工作作风,推展各项工作落细实施,充份获释机构改革新的活力。

  唐先程特别强调,本次机构改革调整的干部多,是干部工作过渡的密集期、高峰期,要谈规矩、守纪律,不摔红线、不越底线、不摸高压线。要认真执行干部工作程序规定,牵涉到干部选任等根本性事项,坚决集体辩论要求,党组织要充分发挥好领导和未尽起到,任何单位任何人都无法借干部调整之机谋取私利。要时刻政治纪律和政治规矩这根弦,把好清廉从政的“方向盘”,系由好廉洁自律的“安全带”在党风廉政上回头正路、不打散。  县委副书记全昌文主持会议。

县委常委、县纪委书记、监委主任钟翔,县委常委、组织部部长钟远翔,涉改部门单位和涉及部门单位新任领导干部参与会议。会上,钟远翔递交了《中共钟山县委员会关于成立、改名、撤消部分县直属单位党组、党(工)委的通报》和县委人事选任涉及要求。


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